同じ意味に取られがちなフリーターとニート、しかし意味は全く違います。
フリーターはアルバイトやパートなど、生活する為の賃金を得ている人を指します。
一方、ニートは職を持たずに教育や職業訓練を長期に渡って行っていない人を言います。
賃金を得ているか否か、それがフリーターとニートの大きな違いです。
かと言って、どちらも良いとは言い難いものではあります。
(学生や主婦を除く)１５〜３４歳であり、アルバイトやパートとして働いている人。
そして働く意思がある人をフリーターの定義として定められています。
正社員と言った正規雇用形態の人は含まれません。
今や大きな社会問題として取り上げられるフリーターやニート問題。１０年程前(実際には３０年以上前から存在)からフリーターと言う名前は登場し、現在では労働者の５人に１人はフリーターと言う事態になっています。まだまだ増え続けると考えられ、深刻な問題として心配されています。
その人の思想や状況により、フリーターは次の様に分類されます。全部の人が、やる事が無いからフリーターに甘んじている訳では無いのです。
・離学モラトリアム型
将来などに対する見通しを持たないで、教育機関を終了してフリーになるパターン。
・離職モラトリアム型
職を辞めた際に、目的が明確じゃないままフリーになるタイプ。離学モラトリアム型にも言えますが、やりたい事が見つからないでいる人がモラトリアム型にあたります。
・芸能志向型
芸能関係(俳優など)を志してフリーになったタイプ。生活の糧を得る為に、アルバイトなどをしなくてはならなかった為。
・職人、フリーランス志向型
自分の技術を用いた職業を目指してフリーターになるタイプ。理由は芸能志向型と、ほぼ同様。
・正規雇用志向型
正規雇用を目指してフリーになったタイプ。しかし、その時は正規雇用出来ず、特定の職業への参入の機会を待っている。
・期間限定型
学費を稼ぐなど、期間限定と言う見通しを付けてフリーターとなるタイプ。
・トラブル型
家庭や異性関係など、本人の様々なトラブルが原因でフリーターとなるタイプ。
事情が無く、自らフリーターに憧れてなるタイプも存在します。カッコイイと思うのは少々おかしいとも感じますが・・。また、正社員になると必然的に自由な時間が減ってしまうので、フリーターで生活していけるのだから、とフリーターに甘んじる人も該当します。
上記の様に、フリーターには様々なタイプが存在します。
そう言った思考を持っている人が増えたから、現在の様にフリーターが増えたと言う結論付けは出来ません。雇用形態の変化や就職難と言う現実も、大きく関係しているのです。
ちゃんと就職出来なければフリーターにならざるを得ない、雇用形態の変化で非正社員の割合が格段に増えれば、それまで正社員だったにも関わらず非正社員になってしまう事も考えられるのです。
一概に、個人の問題ではなく、こう言った社会的な問題もフリーター増加の原因の１つなのです。
今のままでいくと、２０５０年には全労働者の半分がフリーターになってしまうと考えられています。その結果、貧富の差が激しくなり、そして老後の生活も非常に悪くなります。
更に少子化も大きく進むと予想されており、スキルや国力の低下など様々な問題が心配されます。フリーターである人の意識を変えると同時に、雇用形態などを改善しない限り、フリーター問題は解決しないと考えられます。